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    2022年泰安實(shí)驗(yàn)中學(xué)上半年工作總結(jié)

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    2022年泰安實(shí)驗(yàn)中學(xué)上半年工作總結(jié)

    * 發(fā)表時(shí)間 : 2022年09月28日 * 瀏覽 : 2220

    2022年泰安實(shí)驗(yàn)中學(xué)上半年工作總結(jié)

    上半年,在市委、市政府和市教育局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,泰安實(shí)驗(yàn)中學(xué)秉承“各美其美,盡善盡美”的校訓(xùn),實(shí)行精細(xì)科學(xué)管理,開(kāi)展精準(zhǔn)個(gè)性教育,打造智慧高效課堂,實(shí)施親情陪伴服務(wù),圓滿完成了各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)。學(xué)校榮獲山東省校園安全工作先進(jìn)集體、山東省首批中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承示范校、山東省第二批普通中小學(xué)校優(yōu)秀德育工作實(shí)施方案、全市文明城市創(chuàng)建工作先進(jìn)集體、泰安市工人先鋒號(hào)、全市教育宣傳工作先進(jìn)單位等稱(chēng)號(hào)。

    一、重點(diǎn)工作進(jìn)展情況

    (一)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

    1.扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。成立了黨章學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組,把黨章、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九屆歷次全會(huì)精神列入黨員干部和全體教師教育培訓(xùn)的必修課程,規(guī)范各黨支部利用三會(huì)一課等平臺(tái)組織理論學(xué)習(xí),組織開(kāi)展了建黨101周年慶祝系列活動(dòng)。

    2.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨。以星級(jí)黨支部建設(shè)、“一校一品”黨建品牌創(chuàng)建工作、黨員領(lǐng)航行動(dòng)為抓手,打造黨建特色品牌。完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,交上作風(fēng)建設(shè)合格答卷。

    3.加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作。健全意識(shí)形態(tài)工作日常監(jiān)管機(jī)制,牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。鞏固違規(guī)發(fā)展黨員“清零”行動(dòng)專(zhuān)項(xiàng)成果,嚴(yán)格發(fā)展黨員程序,完成年度黨員發(fā)展工作。

    (二)加強(qiáng)安全工作,確保校園安全與穩(wěn)定

    4.嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化疫情防控措施。重點(diǎn)做好物資保障、消毒通風(fēng)、醫(yī)療廢物處理工作,嚴(yán)格落實(shí)晨午晚檢、日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告、因病缺勤、病因追蹤登記制度。把好大門(mén)“入口關(guān)”,設(shè)置校園第一道防線。

    5.加強(qiáng)衛(wèi)生健康教育。落實(shí)衛(wèi)生工作管理制度,開(kāi)齊開(kāi)足健康教育課程,設(shè)立衛(wèi)生健康教育專(zhuān)欄,在重要的節(jié)日時(shí)間,進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的健康教育宣傳,提高師生對(duì)疾病預(yù)防知識(shí)的知曉率。

    6.落實(shí)安全制度。以十項(xiàng)安全大檢查和心理健康“六個(gè)一檢查”為抓手,完善食品衛(wèi)生安全管理規(guī)章制度,層層簽訂《學(xué)校食品衛(wèi)生安全責(zé)任書(shū)》。嚴(yán)格執(zhí)行四個(gè)一律制度, 建立每日安全巡查和每月拉網(wǎng)式大排查制度。每天進(jìn)行一次“橫到邊,縱到沿”的全面巡查,嚴(yán)格控制外來(lái)人員進(jìn)入校園。建立了由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部、值班民警、值班教師、家長(zhǎng)志愿者、校園保安組成的護(hù)學(xué)崗。

    (三)規(guī)范教學(xué)行為,推進(jìn)教學(xué)改革

    7.規(guī)范辦學(xué)行為。全面落實(shí)《山東省普通中小學(xué)辦學(xué)基本規(guī)范》,將“五項(xiàng)管理”落實(shí)到位,切實(shí)減輕學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān),促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展,提升群眾滿意度。

    8.實(shí)施強(qiáng)科培優(yōu)行動(dòng)。落實(shí)學(xué)科教研組的文明建設(shè)、教學(xué)常規(guī)、教學(xué)科研、教學(xué)成績(jī)、競(jìng)賽輔導(dǎo)和特色工作六項(xiàng)工作,督查學(xué)科組教研活動(dòng),提高學(xué)科組的綜合作戰(zhàn)能力,打造優(yōu)秀學(xué)科組。

    9.大力推進(jìn)課堂改革。以學(xué)習(xí)者發(fā)展為中心,實(shí)施“導(dǎo)、學(xué)、疑、用”教學(xué)策略,組織生本課堂教學(xué)能力大賽,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)科核心素養(yǎng)必備品質(zhì)和關(guān)鍵能力。2022年高考,學(xué)校再創(chuàng)佳績(jī),教學(xué)質(zhì)量大幅度提升,贏得了家長(zhǎng)和社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。

    (四)堅(jiān)持育人為本,突出素質(zhì)教育

    10.抓實(shí)常規(guī)工作。完善學(xué)生管理各項(xiàng)常規(guī)制度,開(kāi)展好早國(guó)歌、午感恩、晚新聞和日常勵(lì)志教育活動(dòng),組織周末文化大講堂和青春劇場(chǎng)活動(dòng),促進(jìn)常規(guī)管理向精細(xì)化發(fā)展。

    11.加強(qiáng)德育團(tuán)隊(duì)建設(shè)。每月開(kāi)展一期班主任工作論壇,完善學(xué)生自主管理隊(duì)伍建設(shè),建立起學(xué)校、年級(jí)雙層學(xué)生會(huì)、團(tuán)總支。開(kāi)辦家長(zhǎng)課堂,形成家校教育合力。完善心理健康教育中心建設(shè),建立心理健康教育教師團(tuán)隊(duì)。

    12.舉辦系列德育活動(dòng)。開(kāi)展好常態(tài)化德育主題教育月活動(dòng)。積極開(kāi)展全員育人導(dǎo)師制活動(dòng),全體教師共記錄談心談話2600余次。組織開(kāi)展“百名教師進(jìn)千家”家訪活動(dòng),多措并舉構(gòu)建家校合作育人的教育模式。

    13.加強(qiáng)體育藝術(shù)教育。開(kāi)齊開(kāi)足藝體課程,每天開(kāi)設(shè)1節(jié)體育課,開(kāi)展大課間活動(dòng),確保每天至少1小時(shí)校園體育鍛煉時(shí)間。舉辦了各類(lèi)藝體活動(dòng)。做好學(xué)生體測(cè)工作、視力檢測(cè)工作,完成全校學(xué)生體測(cè)和數(shù)據(jù)上傳工作。

    (五)加快教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),提高教師教書(shū)育人能力

    14.開(kāi)展“三種活動(dòng)”。組織開(kāi)展了讀書(shū)分享交流會(huì)、教學(xué)反思交流會(huì)和各項(xiàng)教學(xué)比賽活動(dòng),組織開(kāi)展青年教師匯報(bào)課活動(dòng)、全體教師“高效課堂”達(dá)標(biāo)課等活動(dòng),通過(guò)交流分享,碰撞教學(xué)思維,形成教師成長(zhǎng)研修共同體。目前有5項(xiàng)課題正準(zhǔn)備結(jié)題。

    15.推進(jìn)“三項(xiàng)工程”。實(shí)施青藍(lán)工程、青年教師成長(zhǎng)“一三五工程”、骨干教師優(yōu)先發(fā)展工程,目前“青藍(lán)工程”共有結(jié)對(duì)師徒50對(duì)達(dá)到100人占教師總數(shù)的89%,遴選組成了13名青年骨干教師隊(duì)伍。

    二、當(dāng)前工作面臨的困難和問(wèn)題

    (一)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任缺乏有效的工作機(jī)制,黨建工作規(guī)范化程度不夠高。

    (二)新高考、新課程改革給學(xué)校教學(xué)管理帶來(lái)了新的挑戰(zhàn),迫切需要加大全校統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的力度,提升整體水平。

    (三)課程建設(shè)還不夠完善,勞動(dòng)教育、綜合實(shí)踐活動(dòng)教育、中醫(yī)藥文化進(jìn)校園、傳統(tǒng)文化進(jìn)校園尚未建立起成型的課程。

    (四)師德建設(shè)需要向縱深開(kāi)展,教師年齡結(jié)構(gòu)有斷層,老教師的工作熱情和教育方式、青年教師的思想教育和專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)等問(wèn)題亟待破解。

    三、工作中可能存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

    (一)對(duì)黨員干部廉潔從教管理不夠嚴(yán)格,拒腐防變的思想底線尚需筑牢。

    (二)對(duì)新時(shí)代意識(shí)形態(tài)工作的重視程度不夠,還沒(méi)有完全適應(yīng)當(dāng)前教育意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)。

    (三)校園安全工作體制還不健全,特別是心理健康教育工作還存在薄弱環(huán)節(jié)。

    (四)執(zhí)行財(cái)務(wù)制度不夠嚴(yán)格,采購(gòu)流程不夠完善。

    四、下步工作打算

    (一)加強(qiáng)黨建引領(lǐng),發(fā)揮黨組織政治核心作用,抓好“一校一品”建設(shè),為推進(jìn)學(xué)校工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障。

    (二)推進(jìn)內(nèi)部管理改革,全面建立現(xiàn)代學(xué)校制度,堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、流程再造,嚴(yán)格規(guī)范制度的執(zhí)行和落實(shí)。

    (三)堅(jiān)持立德樹(shù)人,著力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,著力加強(qiáng)和改進(jìn)青少年思想道德建設(shè),著力提升師生文明素養(yǎng)和校園文明。

    (四)加強(qiáng)師德建設(shè),持續(xù)實(shí)施“一三三四”教師發(fā)展策略,建設(shè)高素質(zhì)教師隊(duì)伍。

    (五)推進(jìn)課程與課堂改革,以新高考研究、強(qiáng)科培優(yōu)為主線,建設(shè)學(xué)生創(chuàng)新素養(yǎng)培育體系,打造“導(dǎo)學(xué)疑用”生本高效課堂。


    泰安實(shí)驗(yàn)中學(xué)

                        2022年7

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